При увольнении не выплачивают серую зарплату
Оглавление:
- Как получить черную и серую зарплату после увольнения?
- Как получить серую зарплату после увольнения
- Куда обращаться если не платят черную зарплату?
- Как добиться выплаты «серой» зарплаты при увольнении?
- Не дают расчет после увольнения черная зарплата что делать
- Получить всю серую зарплату при увольнении
- Как получить серую зарплату при увольнении
Как получить черную и серую зарплату после увольнения?
Серой зарплатой называют ту часть официального заработка, которая не числится в общем отчете. Её могут выдавать в качестве премий, компенсаций за переработок и прочего — её суть от этого не меняется.
Как видите, виды черной зарплаты бывают разные.
Однако не все они законны и вернуть их достаточно сложно.
Вы можете подать ваше обращение в:
- Суд.
- Прокуратуру;
Однако первое, что стоит сделать — обратиться к работодателю и потребовать выплатить всю черную зарплату и положенные компенсации.
При увольнении не выплатили «серую» часть зарплаты. Что делать?
А если данные деяния совершены умышленно, то влекут взыскание штрафа в размере 40 процентов неуплаченной суммы страховых взносов.Соответствующая сумма расчета (а именно 30% от выручки 345 т.р. т.е. примерно 100 т.р.)должна быть мне выплачена, не позднее следующего дня после получения данного письма.
В противном случае, я подам заявление в УВД (отдел по борьбе с налоговыми преступлениями), пенсионный фонд, налоговую инспекцию, прокуратуру и исковое заявление в суд, вместе с копиями имеющихся у меня документов, штатного рассписания, зарплатных ведомостей, с реальными суммами зарплат и росписями работников, ежемесячные распечатки сумм выручки по моим пациентам и свидетельскими показаниями сотрудников, работавших со мной в данной организации, о моей реальной зарплате.
Как получить серую зарплату после увольнения
Так как серая зарплата не учитывается в официальных бухгалтерских документах, аудиторская и налоговая проверка не смогут выявить фактических нарушений со стороны работодателя.
При этом законодательство не указывает факторы, которые могли бы однозначно устанавливать наличие серой зарплаты и её размеры. В целом, существует два основных способа заставить работодателя рассчитаться с сотрудником с учетом его неофициальной зарплаты – обращение в суд, либо досудебное решение данного вопроса в личном порядке. Каждый из таковых способов имеет как определенные преимущества, так и недостатки.
Куда обращаться если не платят черную зарплату?
Не исключено, что после такого требования работодатель предпочтет решить вопрос мирным путем, ведь жалоба работника может повлечь как потери в деньгах из-за наложения административного штрафа, так и привлечение руководителя организации к ответственности, вплоть до уголовной. Если получить черную зарплату при увольнении у работника не получилось, то добиться выплаты обещанного заработка можно, обратившись в компетентные органы.
В их числе — Прокуратура и Государственная инспекция труда. Кроме того, забрать черную зарплату, полагающуюся работнику, также можно, обратившись в суд по месту нахождения работодателя.
Как добиться выплаты «серой» зарплаты при увольнении?
Если вы планируете добиться выплаты неофициальной зарплаты при увольнении через суд, то обратите внимание на несколько важных моментов: При подаче искового заявления в суд крайне важно соблюсти все необходимые формальности: не пропустите срок обращения в суд, укажите в заявление актуальный адрес ответчика, приложите копии документов и т.д.
Не дают расчет после увольнения черная зарплата что делать
в одну из инстанций (или в обе) можно отправить жалобу по почте, не являясь на приём.
В жалобе обязательно должно быть указано:
- суть жалобы, подробно: сведения о работодателе (наименование, адреса — юридический, почтовый и фактический, если отличаются, реквизиты, если известны, Ф.И.О и должность руководителя), кем работал обратившийся, дата уволен (уволился), какие действия были предприняты для получения расчёта (если были), сумма задолженности, указание, за какие месяцы задолженность;
- дата.
- наименование инспекции труда субъекта РФ;
- Ф.И.О заявителя и его почтовый адрес, по которому будет направлен ответ;
- личная подпись обратившегося;
Для того, чтобы инспектор мог с Вами связаться для уточнения каких-то подробностей, хорошо бы указать свой номер телефона.
Получить всю серую зарплату при увольнении
получен гонорар 33%Демидов Александр, ЮристОбщаться в чате Здравствуйте.
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все предусмотренные трудовым договором основные и дополнительные отпуска, не использованные им за весь период работы в организации (ст.
127 ТК РФ). Вы можете рассчитывать на выигрыш в суде и поэтому не нужно медлить. Но на счет серой зарплаты вам возможно не удовлетворят требование.
А официальную часть, и компенсацию за неиспользованный отпуск, вы должны обязательно получить. Успехов. 15 Марта 2012, 10:14 Ответ юриста был полезен?
+ 0 — 0 Свернуть получен гонорар 33%Юрист, г. Санкт-ПетербургОбщаться в чате Я думаю у Вас это в суде не получиться. Многие экономят на юристах и сами представляют свои интересы в суде.
В результате проигрывают.
Как получить серую зарплату при увольнении
122 и 123 НК РФ, а также ст.
199 УК РФ. Олег Эдуардович (18.04.2016 в 13:35:41) Добрый день.
У нас просто нет такого понятия, как «серая» зарплата.
Внимание И для того, чтобы ее получить — нужно установить сам факт получения части денег в конверте и их размер.
Для Вас самый простой и самый действенный путь — написать две жалобы, одну в трудовую инспекцию города, вторую в прокуратуру.
По Вашим жалобам будет проведена проверка, работодателю будет выдано предписание устранить нарушения. И вот уже с результатами этой проверки можно обращаться в суд за компенсацией за нарушение срока выплаты части зарплаты и компенсацией морального вреда. Если нужна более подробная консультация или помощь в составлении таких жалоб, обращайтесь на мою эл.
почту: или позвоните 8 953 7029392 Буду рад помочь.
Как получить «серую» зарплату при увольнении?
Работник также может обратиться в налоговую инспекцию или Государственную инспекцию труда с заявлением о том, что организация-работодатель практикует выплату зарплат «в конвертах». И поскольку данные действия свидетельствуют об уклонении от уплаты налогов, работник может обратиться с заявлением в прокуратуру или следственные органы.
Инспекции и милиция вряд ли помогут получить экс-сотруднику полную зарплату, но серьезные неприятности работодателю доставят наверняка. В целях внутреннего учета бухгалтеру приходится брать с работников расписки или выписывать ведомости для подтверждения факта выплаты «серых» частей зарплаты.При обращении в указанные структуры заявителю необходимо доказать, что его реальная заработная плата выше размера, установленного трудовым договором.